開始時期:2018年5月
賃金UP
SE(システムエンジニア)
201万円~
トリプルWinですけど何か?(その2)
★顧客からのご相談
「福田さん、当社に派遣されているいい人材が、またブラック派遣元なんです。
単価これだけ払ってるけど、今の年収***万円ですよ。で、将来は当社に引き抜きたいんです。」
「これなら年収 100万円はアップできますね。
当社で契約社員で受け入れましょうか?来年、どうぞ引き抜いてください。」
「じゃあ、それでいきましょう!」
【トリプルWin】
派遣先:優良な人材を継続確保。将来の正社員確保
派遣労働者:賃金アップ。1年後の客先転職約束
派遣元(当社):優秀な人材を一時期、楽して増やせた。
【かかった時間】
1か月